[ref. b10682101] Gerente/a Servicios Técnicos Zafranal

Descripción general del rol

La posición está basada en Lima, Perú.

Esto incluirá trabajar estrechamente con el equipo liderado por el director de planificación estratégica Latam, traduciendo los planes de largo plazo de los activos en planes de ejecución. El Gerente/a de servicios Técnicos también dirigirá y apoyará los análisis y evaluaciones técnicas y operativas para garantizar la maximización del valor del proyecto a medida que Zafranal avanza hacia su primera producción.

Las funciones clave del rol incluyen:

• Ser un o una líder valiente de seguridad, cumplir y patrocinar las reglas y procedimientos de seguridad y medio ambiente.
• Dirigir y coordinar las disciplinas técnicas clave, incluidas la geociencia, metalurgia y la ingeniería minera y geotécnica, para alcanzar los objetivos de manera eficiente y segura. Construir y desarrollar a un equipo técnico de alto rendimiento, fomentando una cultura de innovación, colaboración y apoyo continuo.
• Colaborar estrechamente con el equipo sénior de liderazgo del proyecto, para crear e implementar estrategias de largo plazo para el desarrollo y optimización del Asset.
• Entregar un apoyo técnico eficaz en materias de ingeniería y planificación minera a los equipos de medio ambiente y permisos, para desarrollar hojas de ruta y procesos de aprobación de permisos.
• Entregar asesoría integrada sobre planificación minera y de producción, proponiendo soluciones técnicas para identificar eficazmente los riesgos, oportunidades y el potencial de valor.
• Respecto de la preparación operativa, será responsable de liderar el apoyo técnico y las actividades necesarias para el inicio de las actividades mineras, colaborando con el líder de preparación operacional, el equipo de servicios técnicos Teck y consultores externos.
• Colaborar de manera estrecha con profesionales técnicos dentro de Teck LATAM y Teck global, Operaciones, Proyectos y Desarrollo Corporativo, según sea necesario.
• Como líder técnico, integra los más altos estándares técnicos con una fuerte ética de trabajo y habilidades de mentoría, para fomentar la integración entre las disciplinas técnicas mineras, así como el desarrollo de talentos técnicos dentro de todos los sitios de Teck.

• Proporcionar todos los aspectos técnicos a los equipos de proyectos y operaciones para alcanzar los objetivos del asset.
• Entregar apoyo técnico y coordinar los recursos para lograr las mejores prácticas en todas las disciplinas técnicas clave.
• Dirigir y coordinar el ciclo de planificación anual de la faena en colaboración con Teck LATAM y los equipos técnicos y de planificación de Teck global.
• Promover el uso de las mejores prácticas de planificación minera y operaciones en apoyo a la construcción del proyecto y la futura operación de la mina.
• Trabajar en colaboración con profesionales técnicos de geociencia, metalurgia e ingeniería geotécnica, para garantizar que se utilicen los supuestos más actualizados y válidos para fines de planificación minera y de producción.
• Proporcionar información técnica a los jefes de proyecto durante el diseño de los principales programas de expansión, y apoyar los programas de estudio de ingeniería activos según sea necesario.

• Título profesional de Ingeniería de Minas, Procesamiento de minerales, Geología, Geociencias o profesión afín, elegible para ejercer profesionalmente en Perú.
• 10 años de experiencia profesional en roles técnicos y operativos, incluyendo experiencia relevante en cargos sénior liderando a equipos multi disciplinarios.
• Se valorarán los conocimientos técnicos y experiencia en grandes operaciones mineras de cobre a tajo abierto.
• Conocimiento avanzado de los elementos clave necesarios para articular un plan minero, incluida la interacción con disciplinas de recursos minerales, geometalurgia y geotecnia.
• Experiencia en principios de ingeniería de proyectos y minas, técnicas metalúrgicas y de procesamiento, y planificación y ejecución de permisos medioambientales.
• Preparar presentaciones, informes técnicos y paquetes de información para ayudar al equipo sénior de liderazgo en la toma de decisiones.
• Dominio de idiomas inglés y español, además de excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales;
• Demostrar liderazgo en la cultura de salud, seguridad y sustentabilidad de Teck.

Competencias clave:

• Líder inspirador/a que trabaja colaborativamente a nivel interno y externo.
• Experiencia trabajando con equipos interdisciplinarios en un entorno multicultural y matricial.
• Iniciativa, energía, mentoría de equipos, comparte la responsabilidad de los resultados.
• Identifica gaps de aprendizaje y desempeño y demuestra ser un líder efectivo en desarrollar equipos.
• Capacidad de influir en el cambio y conducir a los equipos en estos entornos.
• Visión de negocio, reconoce prioridades y conduce el desempeño.

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Acerca de Teck

En Teck, valoramos la diversidad. Nuestros equipos trabajan de manera colaborativa y respetan la perspectiva y contribución únicas de cada persona. Esta oferta incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de que requieras de algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntanos para apoyarte en tu participación en igualdad de condiciones.

En Teck actuamos conforme a nuestro principio de Hacer lo Correcto, y en cumplimiento de las leyes aplicables en nuestros países de operación para prevenir la Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas. Por esta razón, incorporamos en nuestros procesos de selección preguntas destinadas a prevenir riesgos.

Teck respeta la privacidad de todos los candidatos y la confidencialidad de la información personal.