Mantenedor mecánico para central térmica - ref. q11222503
Somos una empresa Líder Global con más de 75 años de experiencia en ingeniería, instalaciones y servicios industriales. Contratando a más de 30.000 personas en más de 60 países, ofreciendo una amplia variedad de servicios a nuestros clientes, desde particulares hasta grandes corporaciones.
Nos encontramos en búsqueda de un Mantenedor mecánico para sumarse al equipo.
¿Qué buscamos?- Ingeniero y/o Técnico en mecánica, electricidad o afines.
- Experiencia: 1 - 2 años en puestos similares.
- Conocimiento de herramientas informáticas: Office nivel básico.
- Conocimiento en seguridad industrial.
- Ejecutar el plan de mantenimiento mecánico de la planta.
- Ejecutar actividades necesarias en campo que permitan llevar a cabo la correcta operación y mantenimiento de los equipos e instalaciones.
- Realizar labores de inspección y reparación de equipos y componentes.
- Revisar los manuales del fabricante y recomendar los repuestos necesarios para el mantenimiento de los equipos.
- Supervisar los trabajos mecánicos ejecutados por los contratistas.
- Cumplir con el procedimiento del permiso de trabajo y procedimiento de bloqueo de energía de la central.
- Realizar el descargo de los equipos de acuerdo a los procedimientos establecidos.
- Identificar y diagnosticar fallas o problemas en máquinas y equipos.
- Ejecutar pruebas post mantenimiento, verificando el correcto funcionamiento de los equipos.
- Tomar parte en acciones correctivas menores en coordinación con el Jefe de Mantenimiento.
- Realizar análisis causa raíz de los problemas en los equipos de planta.
- Elaborar informes de falla, mejora y de las actividades de mantenimiento.
- Mantener y supervisar el orden y limpieza en la planta.
- Cumplir con las políticas de gestión en seguridad y medio ambiente.
- Aplicar acciones de mejora continua de forma proactiva, reportando y notificando incidentes, accidentes, actos subestándares, no conformidades y oportunidades de mejora.
- Sueldo acorde al mercado
- Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar*).
- EPS (Opcional)
- Línea de carrera según desempeño
- Participación de Utilidades
- Beneficios corporativos en los rubros de Educación, Salud y Entretenimiento
¹ En Grupo Cobra promovemos un ambiente laboral diverso e inclusivo, valoramos la diversidad de nuestros empleados, fomentamos la igualdad de oportunidades y la eliminación de discriminación en el lugar de trabajo. Nos esforzamos por asegurar que todos nuestros empleados tengan acceso a las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
² Todas las solicitudes serán consideradas con igualdad de oportunidades, si estas interesado en ser parte de nuestro equipo, ¡Postula ahora!